Le mois de mars est passé et les 6 mois aussi et la municipalité ne présente aucun bilan. Elle compte certainement faire tourner la médiathèque à coups de reclassements provisoires ? (puisqu’elle ne veut pas non plus donner à la DRH de vrais moyens pour reclasser les gens dans de bonnes conditions).

Le découpage de la mairie en 17 territoires d’adjoints qui veulent tous être chefs de l’administration, une direction générale paralysée par ce système et monopolisée au service exclusif du maire et non de la mairie, toute cette désorganisation calamiteuse est en train de produire des effets dévastateurs : paralysie, inertie, chefs multiples, dossiers en attente de décision, règles de gestion du personnel aussi nombreuses que les divisions, responsable hiérarchiques déresponsabilisés par la direction et par les adjoints …

Il y a plusieurs manières de casser le service public : celle-ci en est une.